为了进一步提高我司员工干部的综合素质，增强自我教育、自我管理和自我服务的意识，11月5日，我司于勤学楼7B-110教室开展新生干部文化修养教育培训。公司党委副书记冯涛，分团委书记王立柱出席并指导培训，2021级各班员工干部参与培训。

培训中，冯涛以传统文化产生的历史背景为切入点，阐述了先贤为政理念和管理之道，讲解了传统文化思想中的基本内容，指出员工干部应该具备爱党爱国、遵从孝悌、诚信为本、思虑周全、行动有力等基本素质。他提醒同学们，对待爱情要“广交友，重友谊，慎恋爱”，要谨记对突发事件应急处理的三个阶段“预警阶段，应对阶段，善后阶段”，并强调预防阶段是处理突发事件的最关键阶段。

随后，王立柱发言，他提出干部要有执行力，有远见和胸怀，带领班级向身体更加健康，人格更加完善，学习能力更强的目标进发。王立柱为同学们讲解了1536工作法，希望员工干部帮助同学们培养“激情、卓越、阳光”的品格，带领班级同学建立“团结，紧张，严肃，活泼”的班级氛围。培训最后，新生干部一同观看了道路交通意外与呼吸骤停急救措施相关视频，掌握了基本急救技能和正确应对突发事件的能力。

本次培训提升了新生干部的个人文化修养，增强了大家的意志品质，同时也为我司建立有纪律的新生干部集体奠定基础。